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山东省卫生健康委员会关于印发《山东省基层卫生人员全科医学知识培训方案(2019-2021年)》的通知

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山东省卫生健康委员会关于印发《山东省基层卫生人员全科医学知识培训方案(2019-2021年)》的通知

  • 分类:继续教育
  • 作者:
  • 来源:
  • 发布时间:2020-07-03
  • 访问量:0

【概要描述】为贯彻落实国务院办公厅《关于改革完善全科医生培养与使用激励机制的意见》(国办发〔2018〕3号)和《山东省人民政府办公厅关于改革完善全科医生培养与使用激励机制的通知》(鲁政办发〔2018〕24号),

山东省卫生健康委员会关于印发《山东省基层卫生人员全科医学知识培训方案(2019-2021年)》的通知

【概要描述】为贯彻落实国务院办公厅《关于改革完善全科医生培养与使用激励机制的意见》(国办发〔2018〕3号)和《山东省人民政府办公厅关于改革完善全科医生培养与使用激励机制的通知》(鲁政办发〔2018〕24号),

  • 分类:继续教育
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  • 发布时间:2020-07-03
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  鲁卫科教字〔2019〕3号
  各市卫生健康委:
  为贯彻落实国务院办公厅《关于改革完善全科医生培养与使用激励机制的意见》(国办发〔2018〕3号)和《山东省人民政府办公厅关于改革完善全科医生培养与使用激励机制的通知》(鲁政办发〔2018〕24号),普及全省基层卫生人员全科医学理论知识,进一步提升全省基层卫生技术人员的全科思维及综合素质,我们制定了《山东省基层卫生人员全科医学知识培训方案(2019-2021年)》,现印发给你们,请结合实际认真抓好贯彻落实。
  山东省卫生健康委员会
  2019年5月27日
  (信息公开形式:主动公开)
  山东省基层卫生人员全科医学知识培训方案(2019-2021年)
  为贯彻落实国务院办公厅《关于改革完善全科医生培养与使用激励机制的意见》(国办发〔2018〕3号)和《山东省人民政府办公厅关于改革完善全科医生培养与使用激励机制的通知》(鲁政办发〔2018〕24号)要求,普及全省基层卫生人员全科医学理论知识,进一步提升全省基层卫生技术人员的全科思维和综合素质,特制定本方案。
  一、培训目标
  强化基层卫生人员全科理念,提高基层卫生人员综合诊疗服务能力,为家庭医生签约服务和分级诊疗政策的落地夯实基础。
  二、培训对象
  全省基层医疗卫生机构(乡镇卫生院、社区卫生服务中心、村卫生室、社区卫生服务站,下同)的管理人员以及医疗(含中医)、护理、公卫、康复、药学、检验、B超、口腔、X线、心电图专业技术人员及乡村医生。
  三、培训内容
  培训内容分3部分,每年集中培训30学时。
  (一)全科医学及相关理论:20学时/年。结合国家全科医生转岗培训大纲(2019年修订版)的培训要求,培训课程以全科医学理论为基础,以基层医疗卫生服务需求为导向,通过培训强化基层卫生人员的全科理念。
  (二)职业素养:5学时/年。结合《医疗质量安全核心制度》、卫生法规及医学人文,对所涉及的与基层医疗相关的内容进行培训,确保基层卫生人员对医疗质量安全核心制度的落实,对相关卫生法规的正确理解与应用,并通过医学人文类的培训提高综合素养。
  (三)慢病诊疗与管理:5学时/年。针对高血压、糖尿病、冠心病、脑卒中、慢阻肺和骨关节病6种常见慢性病诊疗与管理,通过案例分析的形式组织内容,注重专业性与实用性,培养基层卫生人员的全科临床思维,为分级诊疗在基层落地打下基础。
  2019年度培训大纲目录见附件。
  四、培训管理
  由北京华医网科技股份有限公司(以下简称“华医网”)提供技术支持,建立山东省基层卫生人员全科医学知识培训管理平台(以下简称培训管理平台)和手机APP能力训练平台。结合基层卫生人员实际工作需要,采用手机端APP进行学习、自测和参加考试,满足基层卫生人员随时利用碎片化时间学习的需要,缓解工学矛盾。通过摸底考试,掌握和分析基层卫生人员掌握全科医学知识情况,为确定培训重点提供依据。采用以下步骤进行:
  (一)注册、建档
  1.各基层医疗卫生机构登录培训管理平台(网址:http://sdjc.91huayi.com),按照平台分配的机构登录账号,负责将本单位参加培训人员基本信息进行在线注册。
  2.基层卫生人员通过手机端下载安装“掌上华医”APP,点击“我的”-“人脸建档”,完成建档。
  (二)摸底测试
  培训前组织在线摸底测试,用于了解参加培训人员的基础水平,以便确定培训重点内容。测试时进行人脸识别验证,以保证测试的严肃性。测试结束后系统自动显示成绩排行。
  (三)培训
  培训采取集中培训与自学相结合形式。集中培训可委托有关医学院校、医疗卫生机构或通过远程教育方式进行,培训内容由各市、县(市、区)卫生健康行政部门结合摸底考试情况确定。
  (四)学习自测
  培训管理平台可随机组卷,学员可随时通过手机APP进行自测,检验学习效果。通过对所学知识的不断强化练习,帮助基层卫生人员达到对知识技能真正的熟练掌握。
  (五)能力考试
  结合当年培训内容每年培训结束后全省统一安排在线能力考试,用于了解培训效果。考试时进行人脸识别验证,确保考试的严肃性。考试结束后系统自动显示考试成绩。培训管理平台可统计分析分市、县(市、区)、机构成绩排行。
  五、时间安排
  (一)2019年6月底前,各县(市、区)组织基层卫生人员通过所在机构完成注册建档。
  (二)2019年7月中下旬,组织全省在线摸底考试。具体安排及流程将在手机端“掌上华医”APP通知。
  (三)2019年8月1日至10月30日,各市、县(市、区)组织集中培训学习。
  (四)2019年11月下旬,组织全省2019年度在线能力考试,考试结束后通报各市考试成绩及排名。
  2020年、2021年度时间安排另行通知。
  六、组织实施
  (一)省卫生健康委负责制订全省基层卫生人员全科医学知识培训方案,委托“华医网”搭建全省培训管理平台。
  (二)各市、县(市、区)卫生健康行政部门负责组织本辖区基层卫生人员全科医学知识培训管理工作。培训考试合格者,可授予相应继续医学教育学分
  (三)为保证培训顺利实施,“华医网”要做好技术开发、培训学习内容组织及平台上线测试工作,并提供相关技术服务。
  七、有关要求
  (一)加强组织领导。开展基层卫生人员全科医学知识培训,是提升基层医疗卫生服务能力重要措施。各级卫生健康行政部门要进一步提高认识,切实加强领导,认真组织实施,明确专门机构和人员负责这项工作,确保培训工作取得实效。
  (二)各市、县(市、区)卫生健康行政部门免费对基层卫生人员进行全科医学知识培训,不得向培训个人收取费用。
  (三)2019年12月底前,“华医网”要汇总全省培训相关数据,向省卫生健康委提交2019年度全省基层卫生人员全科医学知识培训分析总结评估报告。

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